Nieuws voor alle huidige zzp’ers, uitzendkrachten en detacheerders.

FlexZo: De manier van werken die bij jou past!

We gaan samenwerken met vier VVT organisaties, Magentazorg, Omring, Samen en de Zorgcirkel. Vanaf 2 januari 2026 starten we met een regionale flexpool: FlexZo.
FlexZo biedt je de kans dat je flexibel kunt werken bij verschillende zorgorganisaties.

Waarom FlexZo

We hebben gekeken hoe we zoveel mogelijk kunnen voldoen aan de wensen van zorgprofessionals die flexibel willen werken. Daarnaast stelt de overheid steeds scherpere eisen aan de manier waarop zorgorganisaties zzp’ers mogen inzetten. Om aan deze regels te blijven voldoen, risico’s voor zowel de organisaties als voor jou te voorkomen en meer flexibiliteit te kunnen bieden hopen we met FlexZo hierop een goed antwoord te geven.

De manier van werken die bij jou past

We begrijpen dat werken via FlexZo als een grote verandering voelt. Tegelijkertijd zien we dit ook als een kans om onze samenwerking op een andere manier voort te zetten — mét behoud van jouw flexibiliteit en betrokkenheid. Daarom bieden we drie mogelijkheden om in dienst te blijven werken binnen onze zorgorganisatie:

  1. Blijven werken bij de zorgorganisatie waar je nu veel werkt?
    Wil je graag werken met een vast team, vaste cliënten en een bekende manager? Dan kun je in dienst komen bij de zorgorganisatie waar je nu het meest actief bent.
    Zo bouw je verder aan de band met jouw collega’s en cliënten, hoef je niet voortdurend op zoek naar nieuwe opdrachten, en krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen en opleidingen te volgen. Je blijft jouw toegevoegde waarde leveren, in een omgeving die je al goed kent.
  2. Werken bij de interne flexpool van de zorgorganisatie waar je nu werkt?
    Als je waarde hecht aan vrijheid en flexibiliteit, kun je ervoor kiezen om in dienst te komen bij de interne flexpool van de organisatie waar je het naar je zin hebt. Daar bepaal je zelf wanneer en hoeveel je werkt, en kun je kiezen tussen regelmatige of onregelmatige diensten. Zo stem je jouw werk beter af op je privéleven. Je behoudt de zekerheid van een arbeidsovereenkomst, inclusief pensioenopbouw, recht op AOW en hebt gegarandeerd werk.
  3. Wil jij maximale vrijheid, werken bij verschillende zorgorganisaties én zekerheid in je werk?
    Sluit je aan bij FlexZo, de regionale flexpool die jou alle ruimte geeft om te werken bij verschillende zorgorganisaties in de regio. Jij bepaalt wanneer, waar en hoeveel je werkt.
    Met één arbeidsovereenkomst bij een deelnemende organisatie krijg je toegang tot alle andere organisaties in het netwerk. Zo combineer je de zekerheid van een vast salaris en goede arbeidsvoorwaarden met de vrijheid om zelf je agenda te bepalen.
    Daarnaast biedt FlexZo volop kansen om jezelf te ontwikkelen, nieuwe ervaringen op te doen en te werken in diverse teams en werkomgevingen. Jouw werk, jouw keuze – met de zekerheid die je verdient.

Keuze gemaakt en meer informatie?
Bel of mail naar Claudia Verheggen, coördinator FlexZo, 06-82526943, info@flexzo.nl.

Op deze website www.flexzo.nl vind je nog meer informatie over de regionale samenwerking.

Inloggen